09/04/2026

Smart working:  obbligo di aggiornamento dell’informativa in materia di salute e sicurezza

Dal 7 aprile 2026 è entrata pienamente in vigore la nuova disciplina in materia di salute e sicurezza per i lavoratori in smart working.

La Legge n. 34/2026 ha introdotto l'obbligo per il datore di lavoro di consegnare almeno una volta all'anno ai lavoratori agili e al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) un'informativa scritta sui rischi connessi alla prestazione lavorativa svolta da remoto.

Tra le principali novità:

• maggiore attenzione ai rischi legati all'utilizzo dei videoterminali;
• obbligo di documentare l'avvenuta consegna dell'informativa;
• introduzione di specifiche sanzioni penali in caso di mancato adempimento;
• chiarimento degli obblighi prevenzionistici a carico del datore di lavoro.

Le aziende che utilizzano, anche occasionalmente, il lavoro agile sono invitate a verificare con il proprio consulente per la sicurezza se l'informativa attualmente in uso sia conforme alla nuova normativa e se sia necessario aggiornarla o integrarla con il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR).

Particolare attenzione dovrà essere posta alla corretta consegna dell'informativa ai lavoratori interessati e al RLS, conservandone adeguata evidenza.