Il nostro team costituito da professionisti Consulenti del Lavoro e Avvocati, nonché da operatori altamente specializzati nell’attività di elaborazione di paghe e contributi, offre consulenze spcialistiche in ambito della gestione e dell’amministrazione del personale e del diritto del lavoro, oltre a garantire la più alta specializzazione nella pratica contrattuale, sindacale, fiscale e previdenziale.  

La consulenza offerta dal nostro Studio riguarda tutte le situazioni che possono intercorrere dall’assunzione alla cessazione dei rapporti di lavoro, quali la corretta redazione del contratto di lavoro, i procedimenti disciplinari, la gestione lavoristica delle operazioni societarie straordinarie, il licenziamento,  la corretta gestione di tutti gli ammortizzatori sociali.   

Dopo una preliminare fase istruttoria di analisi del quesito, viene assegnato al Cliente un consulente di riferimento al fine di costruire un rapporto solido e duraturo e di garantire con tempestività la progettazione di soluzioni chiare, accurate e concrete ai quesiti del Cliente.  

Servizi

Rientrano nell’ambito dei nostri servizi:  

  • Preparazione di contratti individuali di lavoro susseguenti alle trattative precontrattuali con particolare riferimento a clausole atipiche, quali ad esempio patti di non concorrenza 

  • Analisi della politica retributiva con conferimento ad aumenti, incentivi, etc.  

  • Verifica delle condizioni per trasferimenti, trasferte e distacchi  

  • Verifica delle condizioni per mutamenti di mansioni o di inquadramento 

  • Verifica delle condizioni per accordi di novazione contrattuale 

  • Organizzazione dell'orario di lavoro 

  • Gestione e programmazione delle ferie e dei permessi 

  • Gestione delle assenze per cause di sospensione del rapporto di lavoro con diritto alla conservazione del posto (malattia, maternità, leva e servizio civile, etc.) 

  • Verifica e gestione delle condizioni per le anticipazioni t.f.r. e prestiti ai dipendenti 

  • Gestione delle cessioni della retribuzione nella misura del v° dello stipendio 

  • Controlli per la verifica dell’obbligo di fedeltà, diritto alla riservatezza e tutela della privacy  

  • Corretta gestione delle procedure disciplinari 

  • Gestione della risoluzione del rapporto di lavoro 

  • Gestione dei ricorsi ad integrazioni salariali a carico INPS (cassa integrazione contratti di solidarietà)  

  • Riorganizzazioni del personale, procedure di mobilità e/o licenziamenti individuali – collettivi 

  • Consulenza su particolari fattispecie aziendali e sull'interpretazione e applicazione di norme di legge e di CCNL 

  • Rapporti di lavoro autonomo 

  • Incarichi a professionisti 

  • Collaborazioni coordinate e continuative e lavoro occasionale 

  • Rapporti di agenzia 

  • Consulenze su problematiche giuslavoristiche e previdenziali e sull'interpretazione e applicazione di norme di legge e degli a.e.c. di settore 

  • Risoluzione rapporti di lavoro (link a assistenza legale)  

  • Calcolo delle indennità di fine rapporto e criteri di spettanza 

  • Controversie di lavoro e previdenziali (link a assistenza legale)  

  • Contenzioso e transazioni stragiudiziali in materia di lavoro e in sede sindacale o presso la commissione provinciale di conciliazione delle vertenze individuali (link a assistenza legale)  

  • Assistenza e interventi diretti in fase di pre-contenzioso o di contenzioso con il personale dipendente o autonomo, anche con rapporti diretti con avvocati di controparte e con le rappresentanze sindacali 

  • Assistenza in caso di visite ispettive del lavoro e previdenziali 

  • Contenzioso previdenziale/assicurativo in sede amministrativa 

  • Predisposizione e gestione dei ricorsi amministrativi in caso di controversie con enti previdenziali ed assistenziali, ispettorato territoriale ed interregionale 

  • Esternazionalizzazioni produttive, appalti, trasferimenti d’azienda.